หน้าแรก การดำเนินงาน บริหารทรัพยากรบุคคล หลักเกณฑ์การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ การดำเนินงานบริหารทรัพยากรบุคคล หลักเกณฑ์การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ โดย admin - มิถุนายน 18, 2020 1088 0 Facebook Twitter Telegram LINE ดาว์นโหลด https://drive.google.com/file/d/1U5dj0EXtzQluUCoLBUwxu16jyt4-KHGd/view?usp=sharing บทความที่เกี่ยวข้องเพิ่มเติมจากผู้เขียน บริหารทรัพยากรบุคคล ผลการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรมให้แก่เจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน บริหารทรัพยากรบุคคล แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ข่าวประชาสัมพันธ์ ประกาศองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านแก้ง เรื่องการขึ้นบัญชีและการยกเลิกบัญชีผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรรบุคคลเป็นพนักงานจ้าง ทิ้งคำตอบไว้ ยกเลิกการตอบเข้าระบบเพื่อแสดงความคิดเห็น
